Președintele Consiliului Concurenței preferă să reducă personalul în loc de veniturile angajaților valoroși

Președintele Consiliului Concurenței a făcut o declarație surprinzătoare recent, subliniind că preferă să reducă numărul de angajați decât să micșoreze veniturile celor care performează.

Motivul din spatele deciziei

Acesta a explicat că calitatea este mai importantă decât cantitatea, iar angajații care aduc un aport semnificativ la organizație trebuie să fie recompensați corespunzător.

‘Mai degrabă reducem personalul, dar nu veniturile salariaților buni’, a afirmat acesta.

Acesta a adăugat că este crucial să se păstreze un mediu de lucru motivant pentru angajații valoroși.

Reacții la declarația președintelui

Declarația președintelui a stârnit numeroase reacții în rândul angajaților și a sindicatelor, care sunt îngrijorate de posibilitatea reducerii personalului. Cu toate acestea, președintele a subliniat că această măsură ar fi luată doar în situații extreme, pentru a asigura stabilitatea financiară a organizației. El a adăugat că prioritatea sa este să recunoască și să recompenseze meritele angajaților săi.